Se encuentra disponible la convocatoria abierta A-1042022 INVESTIGADOR Ph.D FITOMEJORADOR DE ESPECIES PERENES Y FRUTALES – CENTRO DE INVESTIGACIÓN LA SUIZA de Agrosavia, comparto a continuación el perfil del cargo, agradeciendo su divulgación.
NIVEL ACADÉMICO: Doctorado.
ÁREA DE CONOCIMIENTO: Se desea Profesional Agrónomo o carreras afines con doctorado en Ciencias Agrarias, Ciencias Biológicas, mejoramiento genético de plantas o Fitomejoramiento.
EXPERIENCIA: De uno (1) a dos (2) años en programas de fitomejoramiento de especies perenes y frutales con experiencia en investigación de mejoramiento de la productividad y atributos de tolerancia a factores bióticos y abióticos en genotipos adaptados a diferentes condiciones climáticas usando métodos de mejoramiento tradicional y moderno para asistir la selección de progenies con características cuantitativas y cualitativas sobresalientes.
REQUISITOS PARA EL CARGO
Experiencia en fenotipaje de plantas en respuesta a estreses bióticos y abióticos.
Experiencia en la detección y selección de caracteres de plasticidad fenotípica relacionados con la tolerancia a estreses bióticos y abióticos en plantas.
Experiencia en el diseño experimental, herramientas estadísticas y en la estimación e interpretación de parámetros de genética cuantitativa (plasticidad fenotípica) y/o de poblaciones usados en el mejoramiento genético vegetal.
Deseables conocimientos en inglés y con suficiente conocimiento del español que faciliten su comunicación con el grupo de investigadores.
Habilidad para trabajar en grupo y en brindar orientación a grupos de investigación.
Tener un récord de publicaciones comprobado.
Tener habilidad en la presentación de proyectos.
LUGAR DE TRABAJO: Rionegro, Departamento de Santander, Kilometro 32, vía al mar, vereda Galápagos.
TIPO DE CONTRATO: Termino indefinido.
SALARIO INTEGRAL COP: $13.000.000
PROPÓSITO DEL CARGO
Contribuir al desarrollo y consolidación de la capacidad Científica del país a través de la identificación y solución de los problemas tecnológicos del sector agropecuario, mediante el liderazgo de equipos de investigación que contribuyan con el cambio técnico, a través de investigaciones que generen impacto, de acuerdo con los lineamientos Corporativos.
RESPONSABILIDADES CLAVE
- Liderar proyectos de investigación para mejorar cultivos perenes.
- Implementar metodologías de selección en campo, vivero y laboratorio mediante técnicas de mejoramiento convencional y asistido con herramientas moleculares para la selección de las mejores variedades con atributos agronómicos sobresalientes que favorezcan la tolerancia a factores bióticos y abióticos.
- Colaborar con otros investigadores de Agrosavia en la discusión, construcción y ejecución de actividades de investigación en su campo de experiencia.
- Servir como revisor interno de proyectos, informes finales y publicaciones a someter.
- Servir como mentor y supervisor de investigadores junior y estudiantes que participan en las dinámicas corporativas.
- Preparar informes de proyectos y escritos científicos.
- Participar en eventos para la generación de redes o para la difusión de resultados claves de investigación.
- Colaborar con los investigadores de AGROSAVIA en la discusión y ejecución de actividades de investigación en su campo de especialización.
- Servir como un par interno en el asesoramiento, revisión y entrega de conceptos escritos sobre proyectos, informes finales y publicaciones presentadas para su consideración.
- Establecer un enlace eficaz con las comunidades científicas nacionales e internacionales, y con los organismos del sector privado.
- Elaborar informes y publicaciones en revistas nacionales e internacionales revisadas por pares en el ámbito de proyectos o actividades de investigación en los que participe como albacea o co-ejecutor.
- Participar en eventos que tengan que ver con el enlace o difusión de los aspectos más destacados de la investigación entre los asistentes técnicos y las agencias en el campo relacionados con los núcleos de innovación territorial.
APLICACIÓN:
“Cualquier información que usted diligencie en nuestra página de convocatorias, debe ser veraz, completa y clara. En el caso de que la información proporcionada resultará inexacta, incompleta o engañosa o se omita algún aspecto en su hoja de vida (como estudios realizados y experiencia laboral), AGROSAVIA podrá en cualquier momento rechazar su postulación sin perjuicio de las acciones legales correspondientes. (ver Términos y Condiciones)”
Para postularse a la convocatoria deberá estar inscrito en el empleo.com, una vez esté inscrito ingrese al siguiente enlace:
https://www.elempleo.com/co/ofertas-trabajo/1885526163
Los interesados en la vacante deben adjuntar por medio del Empleo.com los siguientes documentos:
- Currículum vitae actualizado que incluye una lista de publicaciones, experiencia laboral, soportes académicos y una breve descripción de los resultados de sus investigaciones más relevantes.
Cualquier inquietud relacionada a esta convocatoria, puede contactar a la Líder de Gestión Humana Yuleysy Betancur, por medio del siguiente correo electrónico ybetancur@agrosavia.co
FECHA DE CIERRE: sábado 10 de diciembre de 2022. Se adjunta el perfil del cargo para más información.
Fecha de publicación: 23 Noviembre, 2022
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